Hogyan dolgozunk

Az első egyeztetéstől az átadásig.

Előre rögzítjük a feladatot, a díjat és a felelőst. Munka közben írásban követjük a döntéseket és a nyitott kérdéseket.

Egy megbízás menete

Egyeztetés
Egy beszélgetésben tisztázzuk, mi a helyzet, mi a cél, és mi az, ami nem tartozik a megbízásba. Ha nem tudunk segíteni, vagy ha egy meglévő eszköz megoldja a problémát, ezt itt megmondjuk.
Írásos javaslat
Leírjuk a hatókört, a lépéseket, a díjat, a felelőst és azt, mit kérünk tőled. Az ajánlat előtt nem kérünk kötelezettségvállalást, és az ajánlat után sem sürgetünk.
Munka
Kis lépésekben haladunk: első használható változat, aztán a következő. Minden döntést írásban zárunk le, és minden nyitott kérdésnél látszik, kinél van és mikorra.
Átadás
Dokumentációval és azzal a listával zárunk, hogy ki mit csinál utána. Nem hagyunk olyan részt, aminek nincs gazdája, és úgy adunk át, hogy utána nélkülünk is menjen.

A diszkrét keresés menete

A megbízó feladataitól a jelöltek kiválasztásáig. A keresés indításához külön jóváhagyás kell.

Profil és hirdetés
Egy beszélgetés után megírjuk a szerep célját, az első kilencven nap feladatát, a profilt és a hirdetést. Amit még nem lehet kimondani (bér, belépés, juttatás, eszköz), az nem kerül a szövegbe, amíg nincs döntés.
Jóváhagyás
Te hagyod jóvá a szöveget és a szűrőkérdéseket. A hirdetés indításához külön írásos rábólintást kérünk.
Hirdetés és megkeresés a mi nevünkben
A hirdetés és a közvetlen megkeresések a Vezér Consulting nevében futnak. Egy pozícióhoz egy hirdetés tartozik, minden csatornán ugyanazokkal a feltételekkel, hogy a jelöltforrások összehasonlíthatók legyenek.
Írásbeli szűrő
Minden jelentkező hat szakmai kérdést kap e-mailben. Előre rögzített pontozás dönt a továbbjutásról, nem a benyomás.
Telefonos kör
Kb. 25 perces beszélgetés velünk, a céged nevének kimondása nélkül. A jelölt itt kérdezhet rá a bérsávra és a munkarendre.
Telephelyi kör
A továbbjutó jelöltet meghívjuk a telephelyre. A kb. 90 perces szakmai beszélgetést te viszed, egy valós feladattal; mi előkészítjük és pontozzuk.
Döntés és visszajelzés
Minden jelölt minden körben két munkanapon belül megtudja, hol tart. A döntés a tiéd, az adminisztráció a miénk.

Cégnév és helyszín: A továbbjutáskor, a személyes találkozó meghívójában közöljük. Addig semleges cégleírás és megközelítő földrajzi hely szerepel a hirdetésben.
Jelölti adatok: Csak a jelölt kifejezett hozzájárulásával adjuk át. Addig nálunk maradnak.
Iparági beazonosítás: Nem zárható ki teljesen. Aki egy szűk iparágat ismer, néhány részletből rövid listát állít össze. Ezt előre kimondjuk, és együtt döntünk, mely részletek maradjanak.

Amit egy diszkrét keresésnél kérünk

Egy döntéshozó, aki két munkanapon belül válaszol. A jelöltek felé mi vállaljuk ezt a tempót, ezért nélküle nem tudjuk tartani.
A szerep tényleges tartalma, nem a kívánságlista: mit kell elérnie az első kilencven napban, és mit nem kell csinálnia.
A jelöltekkel közölhető bérsáv.
Egy valós feladat a telephelyi körhöz, és a döntés, ki ül még be rajtad kívül.

Következő lépés

Ajánlat, működés, szoftver vagy egy pozíció: néhány mondat elég. Két munkanapon belül válaszolunk.